Ce dată va fi pentru copii în februarie. Condiții de transfer al alocației pentru copii

În ultimii ani, indexarea plăților federale pentru un copil se realizează anual de la 1 februarie, pe baza ratei inflației de anul trecut. Astfel, în 2017, ajutoarele de stat pentru familiile cu copii vor crește proporțional cu rata inflației determinată la sfârșitul anului 2016. Singura excepție este valoarea capitalului de maternitate, a cărui valoare nu se va modifica și se va ridica din nou la 453.026 de ruble.

Conform legii federale, semnată de președintele Federației Ruse Vladimir Putin la 19 decembrie 2016:

Se preconizează inflația în 2016 la nivelul de 5,4%(această valoare a inflației este confirmată de Rosstat).

În baza acesteia, beneficiile de stat de la 1 februarie 2017 vor fi indexate din coeficient 1,054 comparativ cu anul precedent - cu excepția capitalului de maternitate, a cărui valoare va rămâne neschimbată în valoare de 453.026 de ruble până în 2020.

Următorul este tabel de indexare a alocației pentru copii în 2017.

Tabelul alocațiilor pentru copii în 2017

Cuantumul alocației pentru copii până la 18 ani

Plata pentru al treilea copil pana la 3 ani

Până în 2017, numărul regiunilor cu o situație demografică nefavorabilă, care au beneficiat de cofinanțare pentru plata prestațiilor, a scăzut la 42 de subiecţi ai federaţiei(inițial au fost 50, după aderarea Republicii Crimeea și a orașului federal Sevastopol la Rusia, numărul lor a fost de 52).

Următoarele opt regiuni au depășit pragul obligatoriu al ratei natalității (media națională):

• republicile Crimeea, Komi, Chuvash și Mari El;
• teritoriile Khabarovsk și Kamchatka;
• Regiunile Sahalin și Kaliningrad.

În aceste entități constitutive ale Federației Ruse, plata la naștere sau adopție în 2017 a celui de-al treilea copil sau ulterior nu vor fi atribuite. Cu toate acestea, în ciuda acestui fapt, autoritățile de asigurări sociale vor continua să transfere prestații pentru copiii născuți în anii 2014, 2015 și 2016 - întrucât, conform decretului guvernamental din 5 octombrie 2016 nr. acești copii de trei ani.

Valoarea capitalului de maternitate în 2017 pentru al doilea copil

În baza Legii federale nr. 433-FZ din 30 decembrie 2015, programul de capital de maternitate a fost extins până la 31 decembrie 2018. Cu toate acestea, nu va fi indexat în 2017, ca în cel precedent. Mărimea certificatului rămâne aceeași - 453 mii 26 de ruble.

În ciuda faptului că în 2016 dimensiunea certificatului nu a crescut, deținătorii acestuia puteau emite până pe 30 noiembrie plata unei sume forfetare, care s-a ridicat la 25 de mii de ruble. Este de așteptat ca în 2017 familiile cu copii să li se ofere posibilitatea de a reprimi plata în legătură cu continuarea crizei.

Pe lângă suma forfetară plătită, principalele patru direcții de vânzare a fondurilor certificatului au rămas aceleași:

• pentru îmbunătățirea condițiilor de viață;
• pentru educația copiilor;
• privind pensia capitalizată a mamei acestui copil;
• pentru achiziționarea de bunuri și servicii, pentru integrarea socială și adaptarea copiilor cu dizabilități (acest articol a fost introdus de la 1 ianuarie 2016).

La 9 decembrie 2016, Duma de Stat a adoptat suspendarea până la 1 ianuarie 2020 indexarea anuală a capitalului de maternitate în funcţie de rata inflaţiei. În acest sens, nu ar trebui să contați pe o creștere a cantității de șah-mat. capital pentru încă pentru cel puțin următorii trei ani.

Literal, încă din primele zile de sarcină, o femeie are dreptul să pretindă anumite plăți de la stat. O astfel de asistență socială poate fi acordată atât la nivel federal, cât și în cadrul programelor regionale, care reprezintă un bun plus la valoarea prestației de bază. Structurile de stat efectuează transferuri de plăți sociale în aproximativ o perioadă, spre sfârșitul sau la începutul lunii. Depinde, de asemenea, de tipul de prestație și de cât timp aplicați pentru el.

Legislația actuală a Rusiei prevede toate tipurile de prestații pentru copii, care sunt plătite atât înainte de nașterea copilului, cât și la nașterea lui directă. Mai mult, în anumite condiții, o astfel de asistență financiară poate fi transferată în întreținerea unui minor până la împlinirea vârstei capacității juridice.

Singura problemă este că unii părinți nu știu despre compensația care li se cuvine. Mulți sunt interesați de: câte alocații pentru copii sunt transferate și de ce plățile sunt uneori întârziate. Legislația actuală a Federației Ruse prevede o serie de măsuri de asistență materială pentru familiile cu copii. Și toate opțiunile pentru beneficii pot fi împărțite în două tipuri:

1. O singură dată, a cărei acumulare se realizează la îndeplinirea unei anumite condiții (de exemplu, capital de maternitate, plătit la nașterea celui de-al doilea copil). În acest caz, întregul cuantum al beneficiului se acumulează o singură dată, indiferent de modalitatea sau termenii de acumulare;
2. Lunar, creditat în cont în fiecare lună pentru o anumită perioadă (această categorie include indemnizațiile de maternitate plătite până când copilul împlinește un an și jumătate).

În acest din urmă caz, data exactă la care beneficiul este acumulat depinde de organizația implicată în emiterea fondurilor. Dacă aceasta este o firmă în care lucrează părintele, atunci se eliberează împreună cu salariul.

Autoritățile de asigurări sociale efectuează calculul cel târziu în data de 26 a fiecărei luni.

Trebuie remarcat faptul că sistemul de prestații din Federația Rusă, care este în prezent în vigoare, este caracterizat de dificultăți semnificative și este reglementat de o serie de documente de reglementare. Toate acestea pot duce la confuzie, prin urmare, în primul rând, ar trebui luat în considerare sistemul de alocare a asistenței.

Astăzi, legislația federală prevede 8 tipuri diferite de prestații, a căror plată se efectuează de la sarcină până când copilul împlinește vârsta de 16 ani.

Acestea includ:

Condiții de acumulare

În funcție de tipul de plată, va trece un număr diferit de zile din momentul în care solicitați autorităților competente și până la primirea fondurilor. Cu toate acestea, apoi plățile regulate sunt transferate în aproximativ o perioadă - părintele ar trebui să clarifice numărul de transferuri pentru un anumit tip de asistență în organismele autorizate.

Pentru sarcina si nastere

Femeile care lucrează, studiază sau prestează serviciul militar pot aplica pentru astfel de prestații. Fondurile sunt plătite de departamentul de contabilitate al instituției de învățământ sau la locul de muncă. De obicei, timpul pentru calcularea beneficiilor este de 10 zile de la data cererii.

Dar cum rămâne cu mamele care nu lucrează? Dacă o femeie este șomeră în timpul anului din cauza lichidării întreprinderii, atunci ea poate solicita și astfel de plăți. Dar acestea vor fi eliberate de autoritatea de securitate socială. Indemnizația se acumulează până la data de 26 a lunii curente pentru cea anterioară. Astfel, dupa depunerea documentelor, timpul de asteptare pentru plata poate fi de 30-40 de zile.

Plata indemnizaţiilor eliberate în primele etape ale sarcinii se efectuează în paralel cu asistenţa socială pentru maternitate, fiind considerată ca supliment la aceasta. Astfel, ambele compensații sunt creditate pe card în același timp.

Pentru îngrijirea copiilor

Nu doar o mamă are dreptul să primească acest tip de asistență de la stat, ci și un tată, un tutore, precum și o altă persoană care are de fapt îngrijirea unui copil sub un an și jumătate. Dar trebuie amintit că un singur solicitant poate primi beneficii.

Plățile unei astfel de asistențe materiale se fac lunar timp de un an și jumătate de la data nașterii copilului. Acest tip de compensare nu poate suplimenta indemnizația de maternitate, prin urmare, în acest caz, părinții vor trebui să aleagă un singur tip de ajutor social.

În acest caz, este mai bine să procedați după cum urmează: după nașterea copilului, solicitați prestații de maternitate și, de îndată ce plățile pentru aceasta încetează, solicitați asistență pentru îngrijirea unui minor. Acesta din urmă este asigurat până când copilul împlinește un an și jumătate.

Dacă persoana care se îngrijește oficial de copil (părinte sau tutore) este supusă asigurărilor sociale, atunci plata fondurilor se va efectua lunar împreună cu salariul. Restul cetățenilor primesc beneficii pe card la autoritatea locală de asigurări sociale, cel târziu în data de 26 a lunii în curs (pentru trecutul).

Prima plată se calculează luând în considerare următorii factori:

• trec aproximativ 10 zile de la momentul depunerii documentelor până la emiterea fondurilor;
• la acumularea fondurilor se ia în considerare data salariului oficial al solicitantului;
• dacă acesta din urmă este șomer, atunci plățile se stabilesc conform graficului de asigurări sociale.

Mulți părinți sunt interesați de caracteristicile calculării plăților pentru un copil în perioada de la un an și jumătate la trei. Dar în acest caz, nu există nicio indemnizație oficială. Mama își păstrează dreptul la concediu pentru creșterea copilului până la vârsta de trei ani.

În această perioadă, statul plătește doar 50 de ruble pe copil pe lună. Și, întrucât acest minim nu este suficient pentru a întreține un minor, mulți părinți merg la muncă, pierzând posibilitatea de a primi acest tip de asistență.

Când a fost recrutat în armată

Dacă unul dintre părinții copilului este soldat militar, atunci prestațiile sunt plătite în conformitate cu programul de securitate socială descris mai sus.

În acest caz, destinatarul oficial al fondurilor este mama copilului sau tutorele acestuia, dacă celălalt părinte:

• este în curs de anchetă;
• lipsiți de drepturile părintești;
• decedat.

Această indemnizație se plătește de la nașterea copilului până la împlinirea vârstei de trei ani. În acest caz, prezența altor compensații nu este luată în considerare. Dar, deoarece perioada de plăți este limitată la perioada de recrutare, cel mai adesea acestea durează nu mai mult de un an.

Până la 16 ani

Astfel de plăți sunt de natură regională și, prin urmare, dimensiunea și procedura lor de acumulare sunt determinate de autoritățile locale din fiecare regiune în parte. În prezent, nu există un act legislativ unic care să reglementeze astfel de probleme.

Cel mai adesea, alocațiile pentru copii până la vârsta de 16 ani sunt plătite familiilor cu venituri mici. În cazul în care copilul este invalid, poate conta și pe primirea acestei compensații.

De regulă, natura plăților depinde de organizația care le face. Prin urmare, aici sunt posibile următoarele opțiuni:

• dacă părintele este angajat oficial, atunci indemnizația se eliberează direct de administrația organizației în care lucrează (calculul se efectuează împreună cu plățile salariale lunare);
• părinții șomeri primesc prestații de la autoritățile de asigurări sociale conform graficului de mai sus.

Despăgubirea este de obicei acordată mamei copilului. Dar, în unele cazuri, tatăl sau tutorele unui minor poate solicita și plăți.

Dacă copilul continuă să studieze la o instituție de învățământ general, atunci perioada de plată pentru el poate fi prelungită până la 18 ani. Pentru a face acest lucru, părintele trebuie să furnizeze organului împuternicit documente justificative că minorul continuă să studieze.

Întârzieri de plată

Plățile alocațiilor pentru copii sunt reglementate de ordinul relevant al Ministerului Sănătății al Federației Ruse, ceea ce le face obligatorii nu numai pentru instituțiile de stat, ci și pentru alte organizații. Dar acest lucru nu elimină posibilitatea de întârzieri.

De ce este întârziată pensia pentru copii? De exemplu, acum câțiva ani, întârzierile de până la o lună și jumătate până la două luni erau foarte frecvente. Acest lucru s-a explicat prin faptul că fondurile de la bugetul regiunilor au fost transferate neregulat. Ca urmare, astfel de eșecuri au dus la emiterea prematură de bani. În ciuda acestui fapt, banii au fost creditați în contul destinatarului și au fost plătiți integral tuturor celor aflați în nevoie.

Acest lucru a fost observat cel mai adesea din partea agențiilor de protecție socială care deservesc categoria șomerilor. Dacă vorbim despre persoane angajate, atunci, în acest caz, departamentul de contabilitate al unei anumite întreprinderi, în ai cărui angajați este listat solicitantul, este angajat în plăți. Cu toate acestea, acești bani sunt deduși din bugetul țării sau din asigurările sociale, dar în niciun caz din fondurile personale ale angajatorului, deoarece dificultățile financiare ale organizației nu trebuie luate în considerare, iar astfel de companii nu au dreptul să întârzie plățile.

Momentan, problema cu întârzierile a fost deja rezolvată definitiv, așa că astfel de situații nu ar trebui să apară. Dar dacă transferul nu a fost acumulat la timp, atunci beneficiarul are tot dreptul nu numai să se plângă autorității competente, ci și să meargă în instanță dacă există o datorie semnificativă.

Întrucât actuala guvernare stimulează natalitatea în toate modurile posibile, atunci când apare un copil, o familie, indiferent de statutul social, poate conta pe un anumit ajutor material. Trebuie amintit că beneficiile de stat se datorează tuturor cetățenilor Federației Ruse care au devenit părinți și, prin urmare, este necesar să se prezinte documentele în timp util pentru a primi fonduri.

Legislația rusă prevede un întreg sistem de măsuri de sprijinire a familiilor în care copiii se nasc și cresc. Printre acestea se numără tot felul de alocații pentru copii. Au propriile lor particularități: diferă ca mărime, condiții de numire și termeni.

Ajutor la începutul sarcinii

O viitoare mamă poate obține acest lucru dacă se înregistrează în primele 12 săptămâni de sarcină. În 2015, această plată unică este de 543,67 ruble.

Se plătește la locul de reședință sau la locul de muncă pe baza unui certificat de la o instituție medicală care înregistrează o femeie.

În ce număr va fi transferată această indemnizație, depinde de momentul în care este depus certificatul. De obicei, actele se depun împreună cu actele pentru beneficiile BIR, iar transferul de bani va veni în următorul salariu.

Asigurările sociale vor transfera fonduri către femeile concediate din cauza lichidării întreprinderii cel târziu în data de 26 a lunii următoare.

Părinții șomeri primesc alocație pentru copii de la serviciile sociale la sfârșitul lunii

Indemnizatie de nastere

Care se efectuează tuturor familiilor fără excepție cu un nou-născut, se ridică acum la 14.497 de ruble. Părinții angajați îl primesc la locul de muncă, iar șomeri sau studenți - în protecția socială a populației. Documentele trebuie depuse înainte ca copilul să împlinească vârsta de șase luni.

Dacă mama nu lucrează, iar tatăl este angajat, atunci banii îi vor fi creditați în termen de zece zile.

Asigurările Sociale acumulează fonduri în aceleași condiții ca și alte prestații - până în data de 26 a lunii care urmează lunii în care sunt depuse documentele de plată.

Indemnizatia de maternitate

Sau bani de „maternitate”, plătiți doar mamelor care au poliță de asigurare medicală obligatorie.

Indemnizația se calculează prin salariul mediu zilnic (există tarife fixe pentru șomeri) înmulțit cu numărul de zile petrecute în vacanța BIR. Se achita imediat integral pe toata perioada concediului.

Cum și la ce dată vă va fi transferată această alocație pentru copii depinde de procedurile interne din organizația dumneavoastră. Prin lege, acest lucru trebuie să se întâmple în ziua de plată. Banii pot fi emiși în numerar sau transferați pe un card.

Pentru părinții angajați, plățile se acumulează împreună cu salariul

Alocație pentru îngrijirea copilului

Această plată este împărțită în două etape: până la 1,5 ani și până la 3 ani. Până la un an și jumătate, ești plătit lunar cu 40% din venitul tău mediu. În următorul an și jumătate - doar 50 de ruble pe lună.

Nu numai mamele, ci și alte rude îl pot primi. Principalul lucru este că ei chiar au grijă de copil.

Timp de acumulare - datele salariului dvs. la întreprindere. Persoanele care nu lucrează (pentru care există o sumă fixă ​​de plăți cu un minim și un maxim permis de lege) prestația se plătește la orice altă dată.

Alocatie lunara pentru copii

Cesionat și plătit de asigurările sociale, începând. În unele cazuri, acesta poate fi prelungit până la vârsta majoratului.

Aceasta este o indemnizație lunară. Deoarece asigurările sociale locale sunt responsabile pentru aceasta, ziua plăților în fiecare municipiu este diferită. Mărimea variază de la 800 la 300 de ruble, în funcție de regiune.

Acumularea banilor „copii” depinde de tipul prestației și de data executării acestuia.

Pot fi amânate plățile?

Întârzierile în acumulare au ajuns la o lună și jumătate. Autoritățile regionale au pus acest lucru pe seama lipsei de fonduri până când centrul federal a intervenit în primăvară. De la jumătatea anului 2015, situația a revenit mai mult sau mai puțin la normal, cu toate acestea, în unele regiuni ale Federației Ruse, se observă în continuare întreruperi ale plăților.

Conform statisticilor, 90% din plăți au avut loc în perioada 23-10. Cu toate acestea, la sfârșitul anului 2014, părinții din regiuni complet diferite ale țării au început să se plângă de caracterul neregulat al plăților.

Dacă beneficiile sunt plătite prin angajator, cel mai probabil veți primi beneficiile în ziua de plată. Dacă protecția socială este implicată în plăți, atunci plățile vor depinde de data la care a fost eliberată prestația.

La Moscova, în scopul sprijinului social pentru familiile cu copii, pe lângă plățile federale sunt oferite așa-numitele alocații pentru copii. Beneficiile plătite din bugetul orașului Moscova pentru 2017 sunt stabilite prin Decretul Guvernului Moscovei din 6 decembrie 2016 nr. 816-PP „Cu privire la stabilirea cuantumului anumitor plăți sociale și de altă natură pentru 2017”.

Atenție, acest articol este depășit!

Plățile Moscovei sunt alocate rezidenților orașului Moscova care au înregistrare la locul de reședință (propiska) din orașul Moscova în autoritățile de protecție socială (USZN) din districtul orașului la locul de reședință. Beneficiile orașului NU sunt atribuite și NU se plătesc la locul de muncă, serviciu, studiu.

De la 1 ianuarie 2017 la Moscova, cuantumul prestațiilor sociale pentru copii este stabilit în următoarele sume:

Alocații unice la Moscova în 2017

1. Beneficii suplimentare pentru sarcină și naștere - 1500 de ruble pe lună. Astfel, valoarea indemnizației de maternitate va fi de 7.000 de ruble pentru 140 de zile de vacanță, 7.800 de ruble pentru 156 de zile și 9.700 de ruble pentru 194 de zile. Alocația este stabilită pentru femei concediat din cauza lichidarii organizarii sau incetarii activitatii de catre angajator- de către o persoană fizică, în termen de 12 luni anterioare zilei în care au fost recunoscute ca șomeri în modul prescris.
2. Alocația pentru femeile înregistrate la organizațiile medicale din orașul Moscova până la 20 de săptămâni de sarcină se plătește în valoare de 600 de ruble.
3. Plata compensației pentru rambursarea cheltuielilor legate de nașterea (adopția) unui copil (alocația orașului la naștere). Pentru primul copil 5500 r, pe a doua și următoarele - 14500 r. La nașterea a trei sau mai mulți copii în același timp - 50000 r. Dacă unul dintre părinții copilului nu are înregistrare la locul de reședință din orașul Moscova (neînregistrat), alocația poate fi primită de celălalt părinte înregistrat la locul de reședință din orașul Moscova, cu condiția ca copilul (copiii) pentru care (care) urmează să fie plătit.
4. „Plățile lui Luzhkov” Alocație suplimentară unică în legătură cu nașterea unui copil pentru familiile tinere. Valoarea plăților depinde de data nașterii copilului și de nivelul de existență. Dimensiunile reale sunt prezentate în tabel.

Plăți lunare la Moscova în 2017

1. Plata compensației lunare pentru copiii cu vârsta sub 1,5 ani (pentru femeile concediate din cauza lichidării organizației sau a încetării activității de către angajator - persoană fizică în timpul sarcinii, concediului de maternitate, concediului de creștere a copilului) - 1500 de ruble pe lună. Plătit în plus față de alocația federală lunară pentru copii.
2. Alocație lunară pentru cei săraci (cu venituri mici) - familii cu venituri sub nivelul de existență:
   • pentru copiii mamelor singure (taților) cu vârsta cuprinsă între 0 și 1,5 ani și între 3 și 18 ani - 2500 r.
   • pentru copii mame singure(tații) cu vârsta cuprinsă între 1,5 și 3 ani – 4500 r.
   • pentru copii la vârsta de 0 până la 1,5 ani și de la 3 până la 18 ani - 1900 r.
   • pentru copii personal militar recrutat, părinte căutat la vârsta de 1,5 până la 3 ani - 3300 r.
   • pentru copiii din alte familii cu vârsta cuprinsă între 0 și 1,5 ani și între 3 și 18 ani - 1500 r.
   • pentru copiii din alte familii cu vârsta cuprinsă între 1,5 și 3 ani - 2500 r.
3. Plata compensației lunare pentru rambursarea cheltuielilor datorate creșterii costului vieții:
   • din familii în care unul dintre părinți se sustrage de la plata pensiei alimentare - 600 r.
   • pentru copiii militarilor care efectuează serviciul militar în recrutare - 600 r.
   • în cazul în care ambii părinți nu lucrează (invalizi, adică sunt invalizi și/sau pensionari) și au un copil sub vârsta de 1,5 ani - 600 r.

Beneficii pentru familiile numeroase din Moscova în 2017

O familie numeroasă este o familie în care s-au născut și (sau) sunt crescuți trei sau mai mulți copii (inclusiv copiii adoptați, precum și fiii vitregi și fiicele vitrege) până când cel mai mic dintre ei împlinește vârsta de 16 ani, iar cei care studiază într-o instituție educațională. instituție care implementează programe de învățământ general - 18 ani.

Sumele plăților către familiile numeroase din Moscova în 2017 sunt indicate în articol.

Alocații pentru mamele singure la Moscova în 2017

Mamele singure înregistrate la locul de reședință (înregistrate) la Moscova au dreptul să primească beneficii sporite și plăți compensatorii. Sumele alocațiilor și plăților către mamele singure din Moscova în 2017 sunt indicate în articol.

Plăți către familiile persoanelor cu dizabilități și copiilor cu dizabilități la Moscova în 2017

1. Plata compensației lunare către o persoană care îngrijește un copil cu handicap sub vârsta de 18 ani sau cu handicap din copilărie sub vârsta de 23 de ani - 6000 r.
2. Plata compensației lunare pentru un copil cu vârsta sub 18 ani către părinții care nu lucrează și care sunt persoane cu handicap din grupa I sau II - 6000 r.
3. Plată lunară de compensație pentru copiii cu handicap sub 18 ani care și-au pierdut întreținerea și au invalidat încă din copilărie sub vârsta de 23 de ani - 1450 r.

© Copyright: site
Orice copiere a materialului fără consimțământ este interzisă.

Unul dintre cele mai mari domenii ale politicii sociale din Rusia este sprijinul pentru familiile cu copii.

Programele de sprijin pentru familie și copilărie sunt implementate de un număr de departamente interesate, iar plățile provin din surse federale și regionale.

Cum sunt finanțate prestațiile pentru copii în practică și ce trebuie să facă solicitanții pentru a beneficia de beneficii.

Lista tipurilor de asistență

Sprijinul în numerar este împărțit în sume forfetare și plăți regulate.

În funcție de sursa asigurării, alocațiile pot fi finanțate prin asigurări sociale sau prin asigurările sociale de stat.

Pentru sarcina si nastere

Conceput pentru femeile care și-au pierdut temporar capacitatea de muncă din cauza sarcinii și a nașterii unui copil.

Cu sprijin masiv din partea guvernului poate conta numai solicitanții asigurați în cadrul sistemului federal de securitate socială:

Cuantumul indemnizației în situație standard se stabilește pe baza fondului de salarii al solicitantului pentru perioada de doi ani de muncă premergătoare decretului. Câștigul mediu zilnic este determinat prin împărțirea angajamentelor pentru perioada de facturare la numărul de zile din aceasta. Coeficientul rezultat este utilizat pentru a calcula indemnizația de maternitate.

A lui sumă depinde de durata vacanței:

• 140 de zile - pentru sarcina unică și nașterea cu normă întreagă;
• 156 zile - pentru naștere dificilă;
• 194 de zile - cu mai multe mame.

Când experiența de muncă a unei femei însărcinate este scurtă (mai puțin de 6 luni) sau salariul este complet mizerabil, în calculul indemnizației de maternitate se utilizează cel federal în valoare de 11.280 de ruble.

În plus, legea prevede limite minime de plată:

• 51 9019 ruble - naștere obișnuită;
• 57.852 de ruble - complicații la naștere;
• 71 944 - sarcina multipla.

Maxim indemnizația de maternitate este limitată la baza medie de asigurare pentru transferurile de angajator. În 2018 - 815.000, în 2017 - 755.000 de ruble.

În anul curent se utilizează perioada 2017-2018 pentru calcularea decretului. În conformitate cu algoritmul actual de angajamente și baza de asigurare acceptată, limita maxima pentru 2019:

• 140 de zile - 301.095,2 ruble;
• 156 de zile - 335.506,08 ruble;
• 194 de zile - 417231,92 ruble.

Pentru nașterea unui copil

Este de natură unică.

În 2019, cuantumul ajutorului este stabilit în cuantum 17 479,73 ruble(ținând cont de indexarea 2019). Dacă reaprovizionarea s-a ridicat la mai mulți bebeluși, alocația se percepe pentru fiecare nou-născut.

Oricare dintre părinți poate solicita aceasta la angajator în termen de 6 luni de la apariția copilului în familie. Cetăţenii şomeri primesc asistenţă familială în cadrul departamentului regional de protecţie socială.

Îngrijirea unui copil de până la 1,5 și 3 ani

După finalizarea părții postpartum a concediului de maternitate, o femeie are dreptul să emită. De asemenea, tatăl sau altă rudă a copilului are dreptul de a dedica un an și jumătate creșterii copilului.

Va fi 40% din salariul mediu pe doi ani pentru fiecare născut.

Solicitanții șomeri și cu venituri mici au dreptul la oferta minima:

• 3277,45 RUB pentru primul copil
• 6554,89 RUB – pentru al doilea și următorii copii.

În total, alocația nu trebuie să depășească 100% din câștigul mediu.

În cazul în care este nevoie de îngrijire a unui copil mai mare, mama sau una dintre rude are dreptul de a pleca până când copilul împlinește 3 ani, menținând locul de muncă. Cu toate acestea, statul este simbolic - 50 de ruble de transferuri lunare.

Pentru un copil sub 16 și 18 ani

aceasta alocația regională, numit de puterea executivă a entităților constitutive ale Federației Ruse pentru segmente nevoiașe ale populației: părinți și alții.

În funcție de condițiile unei anumite regiuni, acesta poate fi lunar sau trimestrial. Motivele, mărimea și ordinea transferului sunt stabilite la nivel local.

programul de capital de maternitate

Sprijin financiar de la stat este acordat cetățenilor care au devenit părinți pentru al doilea copil și următorii. Indiferent de numărul de copii din familie, puteți obține un stat o singură dată.

În 2019, neindexat este de 453.026 de ruble. Corecția inflaționistă a sprijinului a fost oprită din 2015. La sfârșitul anului 2016, a fost luată decizia de înghețare a sumei capitalului familiei până la 1 ianuarie 2020.

Potrivit programului, acesta se desfășoară fără numerar și numai în scopurile stabilite de lege: achiziționarea de locuințe, educația unui copil, reabilitarea unui minor cu handicap și pensia finanțată a părintelui.

Reglementarea legală a alocării fondurilor

Baza legislativă pentru acordarea financiară a prestațiilor sociale care sprijină maternitatea/paternitatea și copilăria este Legea federală nr. 81-FZ „Cu privire la prestațiile de stat pentru cetățenii cu copii” din 1995.

Acesta este completat de un set extins de legi federale și regionale, decrete, rezoluții și clarificări ale Guvernului Federației Ruse, cadrul de reglementare al structurilor de stat. De exemplu, Legea federală 255 din 29 decembrie 2006 va determina procedura de calcul a prestațiilor de maternitate pentru îngrijirea unui copil mic.

Data plății pentru maternitate și copilărie

concediu de maternitate

Pentru a primi beneficii, o femeie în muncă depune o cerere și un certificat de incapacitate de muncă la departamentul de contabilitate al întreprinderii.

Se creditează întreaga sumă a fondurilor la următoarea dată de plată.

Alocație unică pentru un nou-născut

La contactarea locului de muncă, transferul se efectuează în termen de 10 zile după depunerea documentelor.

Autoritățile de asigurări sociale transferă bani până în data de 26 a lunii următoare depunerii cererii.

Pentru îngrijirea copiilor

Pentru copiii mici cu vârsta de până la 1,5 - 3 ani, numirea și plata se efectuează de către angajator în termenele stabilite pentru salarizare. Data transferului prestațiilor pentru copiii cu vârsta cuprinsă între 16 și 18 ani este determinată de legile regionale.

Capitalul matern

Tranșele de numerar din certificate sunt creditate în conturile Fondului de pensii al Federației Ruse de la bugetul federal de două ori pe an înainte de a 3-a zi a primei luni din jumătatea de an estimată.

Pentru a face acest lucru, fondul trimite Ministerului Finanțelor o cerere pentru suma necesară de fonduri:

• până la 15 noiembrie pentru o tranșă în ianuarie a anului următor;
• până pe 15 iunie pentru a transfera fonduri în iulie pentru a doua jumătate a anului.

Dacă o familie intenționează să cheltuiască pe un certificat de familie în prima jumătate a anului următor, o cerere la fondul de pensii se depune înainte de 1 octombrie. Pentru utilizarea fondurilor în a doua jumătate a perioadei curente, un pachet de documente este trimis înainte de 1 mai.

Surse de finanțare

Finanțarea alocațiilor de maternitate și copilărie se face din fonduri Fondul de asigurări sociale (FSS).

acumulare se intampla asa:

• la locul de muncă al părinţilor. Ulterior, FSS rambursează angajatorului cheltuielile la plata impozitelor. Această procedură este valabilă pentru indemnizațiile de maternitate, pentru îngrijirea unui copil de până la 1,5 ani;
• fondul de asigurări sociale, în caz de pierdere a muncii de către o femeie însărcinată;
• direcțiile de protecție socială a populației - pentru transferuri pentru întreținerea copiilor din familii numeroase, cu venituri mici, părinți nemuncitori;
• PFR finanteaza capitalul maternitatii, controleaza si actioneaza ca operator pentru dispunerea acestor fonduri.

Pentru a vă califica pentru beneficii, trebuie să vă dovediți eligibilitatea. Prin urmare, toate prestațiile pentru copii vor fi transferate destinatarului după o cerere corespunzătoare la autoritățile de protecție socială de la locul de muncă.

Dacă etapa standard de înregistrare este finalizată cu succes, puteți fi direct interesat să primiți. Astăzi, cel mai simplu mod de a face acest lucru este prin internet, pe site-ul oficial al departamentului care finanțează plata. În cazul în care beneficiul este asigurat de angajator, puteți contacta departamentul de contabilitate al companiei personal sau telefonic.

Pentru condițiile de plată pentru un copil sub trei ani, vedeți următorul videoclip: